tuổi làm hồ sơ xin việc

Chào em
!

Người lao động là người từ đủ 15 tuổi trở lên, có khả năng lao động, làm việc theo hợp đồng lao động, được trả lương và chịu sự quản lý, điều hành của người sử dụng lao động.Một số trường hợp NLĐ có thể tham gia QHLĐ khi chưa đủ 15 tuổi, nhưng phải nằm trong danh mục do BLĐTBXH ban hành. Trường hợp này bạn có thể tham gia QHLĐ, xong việc tuyển dụng và tiêu chuẩn tuyển dụng phụ thuộc vào ý chí của NSDLĐ.

Theo thông tin bạn đưa thì năm nay bạn đã 16 tuổi , vì thế Nếu bạn đủ điều kiện của NSDLĐ thì bạn nộp hồ sơ ứng tuyển nhé!

Trân trọng.

Theo Bộ luật lao động số 10 năm 2012 thì người lao động là người từ đủ 15 tuổi trở lên. Trong Bộ luật lao động tại khoản 1, điều 18 còn nói: Trong trường hợp người lao động từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi, thì việc giao kết hợp đồng lao động phải được sự đồng ý của người đại diện theo pháp luật của người lao động.

Bạn cần xác nhận sơ yếu lý lịch xin việc , UBND chỉ xác nhận có đương sự cư trú tại địa chỉ khai báo tại địa phương họ quản lý còn nội dung khác do người khai tự chịu trách nhiệm mà UBND không xác nhận nội dung này.

Đương sự là người tham gia hoặc đang được cơ quan giải quyết vụ việc có liên quan đến người này.