Truy thu bảo hiểm cho thưởng tết âm lịch
Question
luật sư cho em hỏi. Tết âm lịch vừa rồi công ty có thưởng cho nhân viên 2.5 tháng lương. Lương của em được 6300 ngàn trên tháng nhưng em chỉ nhận được 14800 ngàn. Hỏi công ty sao tôi lại không nhận thưởng đủ 2.5 tháng thì cty bảo là khấu trừ thuế thu nhập cá nhân. Nhưng tôi đã đăng ký giảm trừ gia cảnh một người rồi. Vậy công ty làm vậy có đúng không vì sao. Xin được nhận được câu trả lời của luật sư ạ. Chân thành cảm ơn! |
in progress
0
Doanh nghiệp
9 năm
1 Answer
33 views
0
Answer ( 1 )
Chào bạn, liên quan đến vấn đề bạn hỏi, Luật sư có ý kiến tư vấn như sau:
Bạn được thưởng tết là 2,5 tháng lương. Lương của bạn là 6300 ngàn (có thể gọi là 6,3 triệu). Như vậy, số tiền bạn được nhận trong tháng là: 6.300.000 x 2,5 + 6.300.000 (tiền 01 tháng lương nhận cùng tiền thưởng) = 22.050.000 VNĐ
Các khoản được giảm trừ:
Giảm trừ gia cảnh cho bản thân: 9.000.000 VNĐ
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế: 6.300.000 x (8%+1,5%) = 598.500 VNĐ
Thu nhập chịu thuế của bạn là: 22,05 triệu – 9 triệu – 589.500đ = 12 triệu 460
22.050.000 – 9.000.000 – 589.500 = 12.460.500 VNĐ
Số thuế phải nộp theo biểu tính thuế quy định tại Thông tư 111/2013TT-BTC:
12.460.500 x 15% – 750.000 = 1.860.907,500 – 750.000 = 1.110.907,500 VNĐ
Như vậy, số tiền bạn còn lại khi nhận tiền thưởng là:
6.300.000 x 2,5 – 1.100.907,500 = 14.649.092,5 VNĐ